novembro 11, 2010

AVENTUREIRO X DESBRAVADOR


O clube dos Aventureiros foi criado para que as crianças mais novas pudessem ter seu próprio clube.

A programação e o planejamento do Clube dos Aventureiros devem ser simples, curto, porém criativo. Em alguns aspectos os clubes de Desbravadores e Aventureiros são parecidos, mas o programa dos Aventureiros deve ser único, peculiar, e deve sempre ser desenvolvido separado dos Desbravadores.

Um dos objetivos do Clube de Aventureiros é proporcionar uma experiência significativa e interessante, que leve as crianças a vislumbrar ansiosamente a oportunidade de se tornar um desbravador no futuro.

A intenção não é duplicarem-se todas as experiências do Clube de Desbravadores, mas, através da criação de um Clube separado, poder suprir muitas necessidades das crianças de 6 a 9 anos, de modo agradável e interessante, e assim prepará-las para usufruir totalmente a experiência de ser um desbravador, no tempo apropriado.

Em muitos casos, os pais têm filhos em ambos os clubes, e podem envolver-se nas atividades dos dois. Por isso, talvez seja necessário realizar as reuniões dos Aventureiros e Desbravadores no mesmo dia e hora, o que não significa que os clubes devam ser unidos.




Fonte: www.aventureiros.org.br

novembro 09, 2010

CLUBE DE LIDERES DE AVENTUREIROS

Como líder se relaciona
Está sempre numa relação de encontro com o outro, ensina, treina, trata com igualdade e sabedoria, elogia, agradece, cobra com respeito é criativo, procura tratar as pessoas com bondade, está aberto ao diálogo, reparte tarefas, se coloca na posição do liderado, supervisiona, permite que o liderado tome decisões com limites de acordo com seu potencial, conquista confiança  e admiração de sua equipe, ouve e Ama e vibrar com sua equipe.

O que o líder faz
Da espaço para o crescimento individual de seu liderado, facilitando o conhecimento através do diálogo e utilizando uma  comunicação clara, compartilha o planejamento, sai do seu eu para o trabalho em equipe que consiste: compartilhar o poder, delegar, acreditar no potencial individual e saber ouvir.
Planeja determina o objetivo.
Estabelece um cronograma.
Define responsabilidades.
Estabelece um canal de comunicação na Organizaçao .
Estabelece reuniões periódicas para estabelecer cooperação entre os liderados.
Analisa novas situações.
Toma decisões
Estabelece um programa a ser seguido.
Estimula os liderados
Preocupa-se com detalhes
Respeita as diferenças.
Da ação a sua equipe - Sua equipe canta, fazem movimentos, possuem grito de guerra.
Proporciona experiências de equipe aos seus liderados, Realiza atividades inesquecíveis.
Tem sempre uma surpresa não conta tudo
Torna o aprendizado gostoso.
Muda os métodos de trabalho.
Propõem desafios aos liderados - questiona.
Envolve a Igreja e a Comunidade.
Estimulas as opiniões dos liderados, não torna fácil as respostas,estimula a descoberta.
Faz exame consciência e pede sabedoria a Deus.
 

Qualidades de um líder

O líder dedica tempo ao seu projeto e as pessoas envolvidas .
O líder cultiva a presença de cristo em tudo que faz
Esforça para dar exemplo.
Está disposto a aprender por isso ouve e reconhece erros por ser humilde.
E persistente, acredita e confia no seu trabalho.
Entrega o seu coração naquilo que executa .
Leva a espiritualidade a juventude, orando por eles e com eles.
Sabe ouvir e mostra reconhecimento a atitudes positivas.
Aceita e executa bons planos mesmo que não seja seu, trata-os como se o tivesse criado.
Delega responsabilidade e adota paramentos para avaliação.
Aprende a prestar contas de seus atos, ouve a sua equipe e vibra com resultados de sua equipe.
Busca conhecimento sempre para fazer o melhor.
O líder coloca em pratica a teoria, faz o seu melhor para contribuir com o outro.
Os líderes criam novos lideres, ajuda-os a prover suas idéias e treina-os para serviços.
O líder leva o liderado a Jesus, os que professam a mesma fé e os que não professam.

Visão de um líder

O líder sabe que ele é um agente transformador de sua própria realidade, tem a obrigação de ser o melhor.
Na equipe sou tudo Posso fazer melhor do que isso
Na equipe eu sou equipe Todos fazem o trabalho importante
Na equipe eu sou equipe Na falta de alguém devo fazer sua parte

Equipe completa é feita de Retaguarda, torcida, união, objetivos comuns e todo trabalho é feito com o coração.
Busca apoio e exercita a arte do encontro com o próximo.
Chama o liderado a propor soluções e para isto cria oportunidades para ele dar solução.Sempre pergunta como jesus agiria nesta situaçao.

Conselho de Orientação e Treinamento de Aventureiros - C.O.T.A 2011

A REDE FAMILIAR DOS AVENTUREIROS - RFA

A REDE FAMILIAR DOS AVENTUREIROS - RFA  

Rede Familiar talvez seja a mais importante contribuição que o Clube de Aventureiros pode oferecer às crianças que nele participam. Esta afirmação pode soar estranha para quem não compreenda devidamente o que é o Clube de Aventureiros e qual a sua missão.

Embora se concentre no desenvolvimento integral das crianças entre 6 e 9 anos, o Clube é uma ferramenta para atar (ou reatar) os laços entre pais e filhos. Laços que são destruídos dia a dia, hora a hora, minuto a minuto pelo modelo de “civilização” em que nos encontramos mergulhados.
O Clube de Aventureiros é uma tentativa de restabelecer, na mente dos pais de hoje, ao menos a consciência acerca de alguns dos “segredos” que podem auxiliá-los como educadores. Por isso o trabalho desenvolvido pelo Clube não pode nem cogitar a ausência dos pais, uma vez que o agente de formação ou transformação dos filhos são eles: o pai e a mãe.

Assim, a Rede Familiar do Clube de Aventureiros é uma parceria, estabelecida entre pais e líderes, objetivando o desenvolvimento mental, físico, espiritual e social das crianças. Um Clube de Aventureiros sem Rede Familiar só pode atingir sucessos parciais pois carece de um ingrediente indispensável: os verdadeiros responsáveis por administrar a “herança do Senhor”. (Salmo 127:3)


A FAMÍLIA E O CLUBE DE AVENTUREIROS  
 
O Clube de Aventureiros existe com o propósito de apoiar os pais ou responsáveis na tarefa de educar crianças para Jesus. Esta é uma responsabilidade deles, diante de Deus, e ninguém a não ser eles mesmos deverá prestar contas diante do “Juiz de toda a terra” pelos resultados obtidos nesta missão.

Por isso, o Clube de Aventureiros considera os pais como parte integrante de seu programa, uma vez que eles são as pessoas mais interessadas em viabilizar o aprimoramento de seus filhos.

Raramente os pais refletem sobre sua própria necessidade, uso ou possibilidade de atendimento através dos Aventureiros. Por isso, uma parte do trabalho da Rede Familiar deve se concentrar na conscientização dos pais acerca destas e outras potencialidades do Clube, antes mesmo de atender as necessidades, muito específicas, dos meninos e meninas.

UM CLUBE DE FAMÍLIAS

Os pais devem usar seus dons e talentos especiais para ajudar, de alguma forma, no Clube. Ensinando uma Classe ou Especialidade; fazendo cartazes de propaganda; confeccionando cartas; sendo Conselheiros nas Unidades; ajudando no planejamento de eventos especiais, supervisionando jogos ou promovendo brincadeiras, os pais beneficiam todas as crianças atendidas pelo Clube e, ao fazerem isso, estão contribuindo para o atendimento de seus próprios filhos.

Além de um “Clube de famílias”, os Aventureiros são, também, uma “Escola de famílias”.

O mundo moderno perdeu totalmente as referências sobre a família, como ela pode funcionar bem e quanta felicidade pode-se obter nela.

Diante da multiplicação de “casamentos” e divórcios os mais bizarros possíveis, ninguém deveria se admirar com o fato de que a família, como foi originalmente planejada desde sua Criação, se encontre em sérias dificuldades.

Dentre todos os envolvidos, a criança é quem mais sofre com esta falta de parâmetros sociais e familiares, justamente porque entre 6 e 9 anos todo o mundo da criança deriva e é centralizado na família.

Vários requisitos das Classes e Especialidades requerem que os meninos e meninas trabalhem, com suas famílias, em projetos especiais. Com isso, além de educar a criança, as próprias famílias, por causa da criança, podem encontrar (ou reencontrar) seu “caminho”.

Outra maneira, garantida, de ajudar os pais é criando oportunidades para que eles, pais, se ajudem uns aos outros. Os pais mais experientes auxiliam os menos experientes, em problemas pelos quais já passaram, se envolvem com os filhos uns dos outros e se aprimoram mutuamente.
O fato de poder partilhar suas frustrações e sucessos como educador, compreender e motivar os esforços de outros pais, preparará alguns deles para se tornarem, no futuro, novos Coordenadores da Rede Familiar.

Deste modo, a principal missão do Coordenador da Rede Familiar, é providenciar o ponto de encontro e o ambiente para que os pais forneçam, entre si, a assessoria de que necessitem.

Esta parceria entre pais e Clube de Aventureiros é fundamental – ninguém, que queira inscrever seu filho, deveria ser encorajado a fazê-lo, se não estiver disposto a envolver-se no Clube. Sem a participação dos pais, o Clube de Aventureiros apenas “despertará uma fome” que o Clube, sozinho, jamais poderá satisfazer.

Em Sua sabedoria, Deus planejou a família para ser um contínuo processo de auto-crescimento para todos os envolvidos, pais inclusive.

O COORDENADOR DA REDE FAMILIAR DOS AVENTUREIROS

Coordenar a Rede Familiar dos Aventureiros é trabalho comparável ao de um evangelista – é preciso conquistar pessoas, e isso não é tarefa realizável em apenas um único encontro, em uma única situação. Na soma de encontros e experiências, vivenciados em grupo, é que esta conquista se processa, muitas vezes imperceptivelmente. Por isso o líder precisa ser alguém de segura experiência. Pode ser o próprio Diretor do Clube ou alguém que se reporte diretamente a Ele.

O Coordenador da Rede Familiar precisa se conscientizar de que seu trabalho é uma atividade de longo prazo, que não oferece frutos imediatos e, caso seja negligenciada, cobrará um preço elevado em termos de conseqüências.

O PROGRAMA DA REDE FAMILIAR DOS AVENTUREIROS

Planejar o programa da Rede Familiar é uma tarefa extremamente desafiadora para o Coordenador. Algumas razões para isso:
1. As atividades da Rede precisam estar sintonizadas com o Plano de Trabalho do Clube, a fim de reforçarem o programa ali desenvolvido com as crianças, em geral;

2. Uma parte do ensino e treinamento das crianças nas Classes e Especialidades é responsabilidade dos pais, em casa. Cada Classe tem um currículo diferente, para o qual os pais necessitam de orientação específica;

3. A vida, extra-Clube, dos pais, precisa ser influenciada pelas atividades desenvolvidas através da Rede Familiar. Neste sentido o pai e a mãe do Aventureiro são usuários muito mais diretos do Clube do que as próprias crianças;

4. A quantidade de tempo que as pessoas em geral separam para se envolverem com a igreja é, hoje em dia, bastante escassa. Se, além disso, considerarmos a atenção que outros programas e departamentos solicitam dos pais veremos quão “cirúrgicas” – exatas e precisas – devem ser nossas intervenções nas agendas deles;

5. Vivemos numa sociedade que reverencia a informação e, por isso mesmo, a disponibiliza e exige o mais amplamente possível. As informações que a Rede Familiar oferece precisam disputar este “espaço” de interesse com um sem-número de fontes e conteúdos, que buscam mostrar-se relevantes para os pais e mães de Aventureiros. A mensagem e os meios que a Rede Familiar utiliza não precisam ser originais ou inéditos, mas devem ser inovadores o bastante para não parecerem redundantes, em meio às “opções” disponíveis;

6. A tarefa de criar filhos pode facilmente se tornar desgastante, especialmente quando as condições sociais, educacionais, econômicas, financeiras, de saúde, etc. se mostram adversas e se somam entre si. O ambiente interno da Rede Familiar deveria servir, por si só, como um alívio para a luta do dia-a-dia e uma inspiração para sua retomada, após estes momentos de “descanso”;
Por isto, o Coordenador da Rede Familiar deveria se preparar profundamente para sua tarefa, pois quase tudo dependerá de seus recursos pessoais e sua bagagem de conhecimentos, experiências e simpatia.

Uma coisa importante: tente tornar a programação da Rede Familiar um evento regular. Uma maneira fácil de faze-lo é realizar poucas reuniões, muito bem planejadas, com bons intervalos entre elas. Deste modo você pode prepará-las e divulgá-las adequadamente.

Só diminua o intervalo entre as reuniões se os próprios pais sentirem necessidade disso. Lembre-se: é a qualidade, (não a quantidade), de reuniões que transformará sua Rede Familiar numa programação “obrigatória” na agenda dos pais.

Uma coisa importante sobre reuniões é que pouco, muito pouco pode ser realizado nelas, por isso a Rede Familiar não deveria depender tanto disto. Envolva os pais em atividades de verdade, ao invés de obrigá-los a ficar assistindo a programas que você preparou mas que não exigem, da parte deles, nada além de “sentar e ouvir”.

A Rede destina-se a atrair para a ação aqueles pais que ainda não se envolveram definidamente com o Clube de Aventureiros. Para pais já envolvidos, a Rede Familiar dos Aventureiros é apenas uma parte, até pequena, de sua contribuição para o desenvolvimento dos filhos. Assim, a Rede Familiar é a “porta de entrada” para os pais compreenderem e se envolverem com o Clube de Aventureiros, e com seus meninos e meninas.

As Reuniões Formais deveriam se realizar no mesmo horário e endereço que as atividades planejadas para as crianças – enquanto as crianças usufruem seu programa específico, os pais trabalham na Rede Familiar. Deste modo, as crianças estarão atendidas, despreocupando os pais do cuidado para com os filhos, até o momento em que ambos os programas cheguem, ao mesmo tempo, a seu término.


Fonte: “Manual Administrativo - Clube de Aventureiros”, páginas 219 a 222
maior riqueza de nossa igreja são as crianças. Portanto, é imperativo que, como igreja, assumamos a responsabilidade de preparar um programa para elas durante seus primeiros anos de formação. desejamos, sem dúvidas, que sejam desenvolvidos hábitos, pensamentos, motivos, disposições e atitudes corretas. Escreveu o sábio: "Ensina a criança no caminho em que deve andar, e quando for velho não se desviará dele" (Provérbios 22:6). Isso é mais que um clichê, é uma fórmula científica. Esse é o motivo da criação do Clube de Aventureiros.